Bemutatkozás

A LeanCenter, hazánk lean szakmai központja kész támogatni a fejlődni vágyó vállalatokat Lean Képzés-Tanácsadás-Szervezetfejlesztés valamint Szakember-Kiválasztás területén. Módszereink speciálisak és minden megbízásunk egyedi. A kiválasztásban saját fejlesztésű tesztek, a képzés-tanácsadásban pedig több évtizedes nemzetközi és hazai tapasztalatunk az, ami valódi értéket képvisel a Megbízó számára.

Tevékenységünket Magyarországon 2007-ben az Aurum Oktatási Központ Kft keretein belül, mint új, önálló üzletág indítottuk el.

LeanCenter - a lean szakma központja

A LEAN, Six Sigma, TPM módszertanok – sokan Toyota módszerként ismerik - eszköztára illetve maga a kaizen filozófia kezdetben az autóipar, majd az elektronika ipar sajátja volt. Mára az ipar minden szegmense alkalmazza ezen elveket legalább részleteiben, és egyre inkább terjed az adminisztratív területeken is. Ez a tendencia azt mutatja, hogy 1-2 éven belül hazánkban is alapelvárás, ezzel együtt a versenyképesség fenntartásának kulcseleme lesz a fenti, folyamatos fejlődést célzó módszertanok ismerete a legtöbb vállalatnál.

A LeanCenter felismerte ezt a tendenciát és célul tűzte ki maga elé, hogy a fenti szakterületeken tapasztalatot szerzett kollégákat képviseli a munkaerőpiacon illetve minden olyan vállalatnak, vállalkozásnak szakmai támogatást nyújt lean tanácsadás és képzési vonalon, akik hatékonyabban, veszteségektől mentesen kívánnak új piacokat hódítani és versenyképességüket hosszútávon fenntartani.

Célunk, hogy mind a munkaadói, mind a munkavállalói oldal számára megadjuk a szükséges támogatást a fenti speciális szakterületen.

Hisszük és tudjuk, hogy a gyártási folyamatok fejlesztéséhez elengedhetetlenül szükség van a humán oldal bevonására is, hogy a fejlődés fenntartható legyen. Emiatt minden programunkban kiemelten fontos szerepet kap azon módszerek átadása is, mellyel növelhető a dolgozói elkötelezettség, a teljesítmény és lojalitás, ezzel együtt csökkenthető a fluktuáció is adott szervezeten belül.

Mivel a lean alapelvek áthatják mindennapjainkat, ezért munkatársainkra, munkamódszereinkre jellemzők az alábbiak:

első az Ügyfél igénye
szakmaiság
innováció
ésszerűség
rugalmasság
pontosság
együttműködés
értékteremtés
rövid átfutási idők
„elsőre jót” elve

Bővebben a „Szolgáltatások” menüpont alatt

.
A LeanCenter közösségének alapelvei:

Tegeződünk. Kollégaként ez természetes...
A LeanCenter-en mindenki szabadon megoszthatja tapasztalatait a többiekkel.
Közzé teheted alkotásaid, cikkeid.
Az alapvető illemszabályok itt is érvényesek, mint az élet minden területén.
Bárki lehet tag, akit érdekel a lean szemléletmód!
A Fórum nem a reklám helye!
Regisztrációddal elfogadod hírlevél szolgáltatásunkat! (egyértelműen hozzájárulva ezzel a 2008. évi XLVIII. törvény előírásai szerint a LeanCenter-hírlevelek fogadásához)
A regisztráció INGYENES!

Még nem vagy Tagunk? Akkor mire vársz? Csatlakozz hozzánk és építsünk közösen lean társadalmat Magyarországon!

Csatlakozz hozzánk itt is: