Az utóbbi évek gazdasági nehézségei komoly kihívást jelentenek a szervezetek vezetői számára a válságból való kilábalás útjának megtalálása, versenyképességük javítása, illetve a szervezet tartós sikerének fenntarthatósága érdekében. Előbbi feladatok és célok elérését számos módszer támogatja. Ezek közül érdemes megemlíteni a szervezeti önértékelés (tükörbenézés) módszerét, melynek szakszerű alkalmazása hasznos eszköz lehet a vállalatok és egyéb szervezetek vezetői kezében.

(a részletek megtekinthetők belépést követően)